윤석열29 저임금, 장시간노동, 성차별고용 주범 윤석열정부 규탄한다! 여성비정규직노동자 차별, 반인권, 반노동 강기정 시장 규탄한다! #여성의날 #윤석열OUT #강기정규탄 100년 전이나 지금이나 바뀌지 않았다. 대한민국은 OECD 회원국 중 ‘성별 간 임금 격차’ 1위, 직장 내 여성차별을 의미하는 ‘유리천장지수’ 만년 꼴등을 기록하며 성평등에서 여전히 후진적이다. 115년 전 여성들의 “빵과 장미를 달라”는 외침을 2023년 오늘, 현재를 사는 우리는 여전히 외치고 있다. “여성의 이름으로 차별하지 말라.” 윤석열 정부는 연장근로 총량 관리 단위를 1주에서 최장 1년으로 확대하는 ‘근로시간 제도 개편방안’을 발표했다. 미래노동연구회라는 관변연구자모임을 만들어 반노동, 반여성적 정책을 양산하고 있다. 자본은 연장근로시간 변경으로 노동자들이 감당하기 힘들 정도로 노동시간을 늘였다줄였다를 할 것이고, 돌봄에서 상대적으로 자유롭고 장시간 노동이 가능한 남성노동자들 중심으로 일.. 2023. 3. 8. [카드뉴스] #건설노조 조폭 불법행위 뿌리 뽑겠다? 사실은 이렇습니다! #노조할권리 #죽지않고일할권리 #윤석열OUT 2023. 3. 6. [카드뉴스] #건설노조 덕분에 이런 것이 좋아졌습니다! #안전하게일할권리 #죽지않고일할권리 #노조할권리 2023. 2. 28. 노동개악 중단! 노조법 2,3조 개정! 노동부의 노조 감독, 행정개입 규탄한다! #노동개악 #노조법 #금속노조광전지부 #윤석열규탄 ○ 고용노동부는 민주적이고 자주적인 노동조합에 대한 행정개입을 중단하라. ○ 고용노동부는 노동시간 유연화, 성과주의 임금체계 도입, 중대재해처벌법 무력화 비롯한 노동개악을 중단하라. ○ 노동조합의 주인은 조합원이며 노동조합 운영에 대한 권력은 행정기관이 아닌 조합원에게서 나온다. 산별노조이자 단일노조인 금속노조는 19만 조합원이 민주적인 의사결정 체계에 따라 운영한다. 노조 운영에 대한 당국의 개입은 조합원 권리에 대한 침탈이며 민주노조 운동에 대한 탄압으로 간주한다. ○ 현재 고용노동부는 ‘상생임금위원회’ 등을 통해 임금체계 개편을 시도하고 있다. 그 방향은 노동자 간 경쟁, 갈등을 일으키고 저임금 노동을 고착하는 성과주의 임금체계다. 평등 사회 건설을 목표로 하는 금속노조는 정부의 임금체계 개악 시도.. 2023. 2. 15. 이전 1 2 3 4 5 6 7 8 다음
